Di Marco diventa Società Benefit: sostenibilità e innovazione al centro della crescita
Di Marco, inventrice e leader globale della pinsa romana, annuncia il conseguimento dello status di Società Benefit, segnando un passo strategico verso un modello di business sempre più sostenibile e responsabile.
Questa trasformazione consolida un percorso evolutivo già avviato dall’azienda, basato su un approccio “double purpose”, capace di unire crescita economica e impatto positivo su ambiente e comunità.
Un nuovo modello di business sostenibile e misurabile
Il passaggio a Società Benefit, realizzato con il supporto di NATIVA, introduce nello statuto aziendale obiettivi concreti di beneficio comune.
Si tratta di impegni strutturati e misurabili che mettono al centro tutti gli stakeholder, rafforzando una visione imprenditoriale che da sempre combina innovazione, ricerca e tradizione artigianale. L’obiettivo è creare valore sostenibile nel lungo periodo, trasformando i valori aziendali in azioni tangibili.
Le parole dell’AD Alberto Di Marco
A sottolineare l’importanza di questo traguardo è Alberto Di Marco, Amministratore Delegato dell’azienda:
“Diventare Società Benefit significa formalizzare una direzione che fa già parte della nostra identità: crescere facendo impresa in modo responsabile, mettendo al centro persone, territorio e ambiente. Un impegno che rafforza la nostra visione di lungo periodo e la volontà di generare valore condiviso”.
Innovazione e benessere del consumatore
Uno dei pilastri della strategia di Di Marco è l’innovazione orientata al benessere delle persone.
L’azienda continua a investire in ricerca e sviluppo, unendo cura artigianale e tecnologie avanzate per offrire prodotti di alta qualità. L’obiettivo è garantire gusto, sicurezza e attenzione al consumatore, elementi fondamentali per una proposta alimentare moderna e consapevole.
Persone e cultura aziendale al centro
Le persone rappresentano un asset strategico per l’azienda. Di Marco promuove un ambiente di lavoro basato su:
- sicurezza e rispetto
- inclusività e valorizzazione delle diversità
- crescita professionale e benessere
L’obiettivo è costruire una comunità aziendale coesa, in cui sostenibilità e successo d’impresa si sviluppano in modo condiviso.
Impegno sul territorio e filiera sostenibile
L’azienda punta anche a un ruolo attivo lungo tutta la filiera produttiva e nel territorio.
Tra le priorità:
- investimenti nello sviluppo locale
- promozione di pratiche sostenibili
- diffusione di modelli operativi etici e responsabili
Un approccio che mira a generare valore non solo all’interno dell’azienda, ma anche nell’intero ecosistema in cui opera.
Obiettivi ambientali e transizione ecologica
La responsabilità ambientale è uno dei cardini del percorso di Di Marco.
L’azienda si impegna a guidare un’evoluzione progressiva verso un modello di business a zero emissioni di gas climalteranti, in linea con gli obiettivi europei di neutralità climatica e con le strategie nazionali di transizione ecologica.
Di Marco: un punto di riferimento per il futuro sostenibile
Con il riconoscimento di Società Benefit, Di Marco rafforza il proprio posizionamento come impresa innovativa e responsabile.
Un traguardo che conferma la volontà di creare valore non solo economico, ma anche sociale e ambientale, contribuendo attivamente a costruire un futuro più sostenibile per il settore food e per la società nel suo complesso.
